mba

Motivating Employees

ဒီ Article ကို ဖတ် ပြီးတဲ့နောက်မှာ သင့် နေနဲ့ အောက်ပါအချက်တွေကို နားလည်နိုင်မှာ ဖြစ်ပါတယ်။ ၁။ တစ်ဦးချင်း လိုအပ်ချက်နှင့် စေ့ဆော်မှု (Individual Needs and Motivation) ၂။ စေ့ဆော်မှုဆိုင်ရာ အကြောင်းအရာ သီအိုရီများ (Content Perspectives on Motivation) ၃။ စေ့ဆော်မှုဆိုင်ရာ လုပ်ငန်းစဉ် သီအိုရီများ (Process Perspectives on Motivation) ၄။ စေ့ဆော်မှုဆိုင်ရာ အားဖြည့်ပေးမှု သီအိုရီ (Reinforcement Perspective on Motivation) ၅။ အလုပ်ဒီဇိုင်း (Job Design) ၆။ ခေတ်မီသော စေ့ဆော်မှုဆိုင်ရာ အိုင်ဒီယာများ (Leading-Edge Ideas for Motivating) ၁။ […]

Motivating Employees Read More »

Designing Organization Structure (အဖွဲ့အစည်းဖွဲ့စည်းပုံ ပုံစံရေးဆွဲခြင်း)

ဒီ Article ဖတ်ပြီးရင် တော့ သင်ဟာ အောက်ပါ အကြောင်းအရာတွေကို သဘောပေါက်နားလည် သွားမှာ ဖြစ်ပါတယ်။ ၁။ ဒေါင်လိုက်ဖွဲ့စည်းပုံကို စီစဉ်ခြင်း (Organizing the Vertical Structure) ၂။ ဌာနခွဲများ ဖွဲ့စည်းခြင်း (Departmentalization) ၃။ အလျားလိုက် ဖွဲ့စည်းပုံကို စီစဉ်ခြင်း (Organizing for Horizontal Coordination) ၄။ ဖွဲ့စည်းပုံကို ပုံဖော်ပေးသော အချက်များ (Factors Shaping Structure) ၁။ ဒေါင်လိုက်ဖွဲ့စည်းပုံကို စီစဉ်ခြင်း (Organizing the Vertical Structure) အဖွဲ့အစည်းတစ်ခုရဲ့ ဒေါင်လိုက်ဖွဲ့စည်းပုံ (Vertical Structure) ဆိုတာက ကုမ္ပဏီရဲ့ အမြင့်ဆုံးအဆင့်ကနေ အောက်ဆုံးအဆင့်အထိ တာဝန်နဲ့ အခွင့်အာဏာတွေ ဘယ်လို စီစဉ်ထားသလဲဆိုတာကို

Designing Organization Structure (အဖွဲ့အစည်းဖွဲ့စည်းပုံ ပုံစံရေးဆွဲခြင်း) Read More »

Scroll to Top